دورة تدريبية تفاعلية للغاية حول

القيادة التكيفية لمواجهة تحديات عالم VUCA

تطوير قادة قادرين على التكيف مع التقلبات وعدم اليقين والتغيير

القيادة التكيفية لمواجهة تحديات عالم VUCA
الجدول الدراسي

قاعة الدراسة

15-19 يونيو 2026
لندن
$5,950
17-21 أغسطس 2026
دبي
$5,950
12-16 أكتوبر 2026
برشلونة
$5,950
23-27 نوفمبر 2026
الرياض
$5,950
30 نوفمبر - 04 ديسمبر 2026
لندن
$5,950
28 ديسمبر 2026 - 01 يناير 2027
الدار البيضاء
$5,950
04-08 يناير 2027
دبي
$5,950
03-07 مايو 2027
دبي
$5,950
14-18 يونيو 2027
لندن
$5,950
16-20 أغسطس 2027
دبي
$5,950
11-15 أكتوبر 2027
برشلونة
$5,950
29 نوفمبر - 03 ديسمبر 2027
لندن
$5,950
الشهادة
  • سيتم منح شهادة حضور من أكاديمية كوفنتري للمشاركين الذين يحضرون الدورة ويكملونها.

نظرة عامة على التدريب

نظرة عامة على التدريب

صُممت دورة "القيادة التكيفية في مواجهة تحديات VUCA" التدريبية، التي تقدمها أكاديمية كوفنتري، لمساعدة القادة على الاستجابة بفعالية للتقلبات وعدم اليقين والتعقيد والغموض في بيئة الأعمال المتطلبة اليوم. فمع مواجهة المؤسسات لاضطرابات مستمرة، يُطلب من القادة التكيف بسرعة، واتخاذ قرارات مدروسة بمعلومات محدودة، وتوجيه فرق العمل خلال التغيير المتواصل. تقدم هذه الدورة التدريبية منهجًا حديثًا للقيادة يدعم المرونة والقدرة على التكيف والأداء المستدام في الظروف الصعبة.

تستكشف هذه الدورة التدريبية كيف تُمكّن القيادة التكيفية الأفراد والمؤسسات من الازدهار خلال فترات عدم الاستقرار. يكتسب المشاركون فهمًا أعمق لسلوكيات القيادة وعقلياتها التي تُشجع الابتكار والتعلم والمرونة مع الحفاظ على التركيز على النتائج. ويتم التركيز على فهم الأفراد، وإدارة التغيير، والتعامل مع حالة عدم اليقين بثقة ووضوح.

تجمع هذه الدورة التدريبية في القيادة التكيفية بين استراتيجيات عملية وأمثلة واقعية، مما يتيح للمشاركين استكشاف كيفية عمل القادة الناجحين في بيئات متغيرة وغير مؤكدة ومعقدة. ومن خلال التعلم الموجه، يطور المشاركون القدرة على بناء الثقة، وتمكين فرق العمل، والاستجابة بشكل بنّاء للغموض والتعقيد، مع تحقيق نتائج إيجابية في ظل الظروف المتغيرة.

المجالات الرئيسية التي يركز عليها هذا المقرر:

  • فهم تحديات بيئة VUCA وتأثيرها على القيادة
  • تطبيق مبادئ وسلوكيات القيادة التكيفية
  • بناء المرونة التنظيمية والفريقية
  • التعامل مع عدم اليقين والتعقيد والغموض
  • تشجيع الابتكار والتعلم المستمر
  • إدارة التغيير وتمكين الناس من العمل

ما هي الاهداف؟

تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تعزيز فعالية القيادة من خلال تطوير سلوكيات تكيفية تدعم الأفراد والأداء والتغيير المستدام. وينصب التركيز على بناء الثقة والمرونة ومصداقية القيادة في بيئات غير مستقرة.

من خلال حضور دورة التدريب هذه حول القيادة التكيفية لمواجهة تحديات VUCA، سيتمكن المشاركون من:

  • اجعل الأفراد وأعضاء الفريق يشعرون بالتقدير والاحترام.
  • يديرون أنفسهم بفعالية مع بناء علاقات قوية
  • تطوير أعضاء الفريق ومساعدتهم على إدراك إمكاناتهم
  • اكسب الاحترام من خلال سلوك قيادي ثابت وأصيل
  • طبّق أفعال وصفات وعقلية القادة التكيفيين الفعالين
  • الاستجابة بثقة لمواقف القيادة المعقدة وغير المؤكدة

تضمن هذه الأهداف أن يكون المشاركون أكثر استعداداً لقيادة الفرق خلال التغيير مع الحفاظ على المشاركة والأداء.

لمن هذه الدورة التدريبية؟

تُناسب هذه الدورة التدريبية التي تقدمها أكاديمية كوفنتري المهنيين المسؤولين عن قيادة الأفراد، وإدارة التغيير، واتخاذ القرارات في بيئات معقدة وغير مستقرة. وهي ذات قيمة خاصة لمن يواجهون تحديات التحول والتشغيل المستمرة.

ستعود دورة التدريب على القيادة التكيفية هذه بفائدة كبيرة على ما يلي:

  • المدراء والقادة الذين ينفذون مبادرات التغيير
  • رؤساء الأقسام الذين يديرون تحديات معقدة ومتغيرة
  • صناع القرار الاستراتيجيون يعملون في ظروف غير مؤكدة
  • قادة الفرق المسؤولون عن قيادة تنفيذ التغيير
  • قادة يسعون إلى تحقيق الاستدامة على المدى الطويل في عالم متقلب وغير مؤكد ومعقد وغامض

سيحصل المشاركون من مجموعة واسعة من القطاعات على رؤى عملية وأدوات قيادية يمكن تطبيقها على الفور داخل مؤسساتهم.

كيف سيتم تقديم هذه الدورة التدريبية؟

تُقدَّم هذه الدورة التدريبية في أكاديمية كوفنتري باستخدام مجموعة من أساليب تعليم الكبار المُثبتة، والمصممة لتعزيز الفهم والاستيعاب. تجمع تجربة التعلم بين الأنشطة الجماعية التفاعلية، والتمارين الفردية، والمناقشات الجماعية لتشجيع المشاركة الفعّالة والتعلم المشترك.

تُستخدم المدخلات الرسمية لتقديم نظريات القيادة الأساسية والمفاهيم التكيفية، بينما تُمكّن دراسات الحالة المصغّرة والتمارين العملية المشاركين من استكشاف تطبيقات واقعية. يتضمن جزء أساسي من عملية التعلّم تبادل الخبرات، واختبار أساليب جديدة، وتجربة تقنيات تكيفية في بيئة داعمة. يضمن هذا النهج أن يكتسب المشاركون في الدورة التدريبية استراتيجيات عملية، وثقة معززة، وفهمًا أعمق لكيفية القيادة بفعالية في ظروف VUCA (التقلب، عدم اليقين، الغموض، التعقيد).

محتوى الدورة

اليوم الأول: الأفراد – مفتاح الأنشطة التجارية
  • اكسب احترامهم
  • ساعدهم على إدراك إمكاناتهم الحقيقية
  • جعل الأفراد يشعرون بالتقدير والاحترام
  • عوامل تطوير الفريق
  • التعامل مع النزاعات في الفرق
  • تقديم الملاحظات لتحسين الأداء
اليوم الثاني: بناء القدرة على الصمود في وجه التحديات المتقلبة
  • تغيير الثقافة
  • التكيف مع التكنولوجيا الجديدة
  • تنمية الموقف الصحيح
  • خصائص القيادة التكيفية
  • الانفتاح على الأفكار الجديدة
  • خلق بيئة إبداعية
اليوم الثالث: المخاطرة والتجريب في عالم غير مستقر
  • عدم اليقين - قد لا تكون العديد من الحقائق معروفة
  • التعقيد - يجب عليك مراعاة العديد من العوامل المترابطة.
  • عواقب وخيمة - قد يكون تأثير القرار كبيراً
  • التفكير المتباين والمتنوع
  • المشاكل الشخصية - قد يكون من الصعب التنبؤ بكيفية رد فعل الآخرين
  • الأدوات والتقنيات في صنع القرار
اليوم الرابع: تحديد التعقيدات المستقبلية
  • تحديد الأهداف وتحديد الأولويات
  • الأساليب المتعمدة مقابل الأساليب التجريبية
  • إضفاء الطابع الرسمي على أساليب التجربة والخطأ من أجل التحسين والابتكار
  • التخطيط للتنفيذ
  • التنظيم من أجل التنفيذ
  • مراحل الاختبار والمشاريع التجريبية
اليوم الخامس: إدارة التغيير في عالم غامض
  • وضع رؤية للتغيير
  • إدارة مبادئ التغيير
  • التعامل مع المقاومة
  • إدارة الحالات الأربع وردود الفعل على التغيير
  • أدوات وتقنيات للمساعدة في عملية التغيير
  • تمكين الناس من العمل

مقدمو الخدمات والجمعيات

أندرسون
أندرسون
تدريب أزتيك
تدريب أزتيك
كوبكس
كوبكس

الأسئلة الشائعة

يُقدّم قسم الأسئلة الشائعة هذا إجابات سريعة لأكثر الأسئلة شيوعاً حول خدماتنا وإجراءاتنا وسياساتنا. نسعى جاهدين لجعل تجربتك معنا سلسة قدر الإمكان. وللحصول على أي مساعدة إضافية، فريق الدعم لدينا جاهز لتقديمها.

Our dedicated support team is available to assist you with any questions regarding the Adaptive Leadership for VUCA Challenges training course, including course content, scheduling, registration, corporate bookings, and customised training solutions. We are committed to providing prompt and professional assistance throughout your learning journey.

📞 الهاتف: +971 58 840 7925

📧 البريد الإلكتروني: info@coventryacademy.com

🌐 الموقع: coventryacademy.com

نُقدّم دورات تدريبية في مواقع مهنية مختارة بعناية، توفر بيئة تعليمية مريحة ومثمرة. تُعقد الدورات التدريبية عادةً في قاعات دراسية في مواقع دولية مرموقة مزودة بتجهيزات حديثة ومساحات تدريبية مخصصة لدعم التعلم الفعال. كما يستفيد المشاركون من بيئة مهنية تُشجع على التواصل والتعاون وتبادل المعرفة مع نظرائهم من مختلف القطاعات والخلفيات.

The Adaptive Leadership for VUCA Challenges training course is designed to be practical, engaging, and highly interactive. Participants benefit from a dynamic learning environment that combines expert-led presentations, facilitated discussions, case studies, practical exercises, and collaborative learning activities. The focus is on developing knowledge that can be applied immediately within the workplace, ensuring participants gain both valuable insights and practical skills that support improved professional performance.

Absolutely. Coventry Academy provides customised in-house training solutions for organisations seeking a tailored learning experience. The Adaptive Leadership for VUCA Challenges training course can be adapted to reflect your organisation’s objectives, industry requirements, operational challenges, and strategic priorities. Delivered exclusively for your team, customised training enables organisations to maximise relevance, encourage collaboration, and achieve targeted development outcomes. Our team will be pleased to discuss your requirements and develop a solution that aligns with your goals.

Yes. Participants who successfully complete the Adaptive Leadership for VUCA Challenges training course will receive a Coventry Academy Certificate of Completion, recognising their commitment to professional development and continuous learning. This certificate serves as formal evidence of participation and achievement and can support career progression, professional credibility, and ongoing development objectives. Where applicable, details regarding professional development credits or accreditation will be provided within the course information.

No prior experience is required to attend the Adaptive Leadership for VUCA Challenges training course. The course is designed to accommodate participants from diverse professional backgrounds and varying levels of experience. While some familiarity with the subject matter may help participants gain additional value from certain discussions and activities, the course content is structured to ensure that both newcomers and experienced professionals can fully engage with the learning experience and benefit from the training.

The Adaptive Leadership for VUCA Challenges training course is designed for professionals seeking to strengthen their knowledge, enhance their capabilities, and achieve greater impact within their organisations. It is suitable for managers, supervisors, team leaders, technical specialists, consultants, and professionals at all career stages who wish to expand their expertise and stay current with industry developments. Whether you are looking to advance your career, improve workplace performance, or prepare for new responsibilities, this course provides valuable knowledge and practical insights to support your professional growth.