Accueil Management et leadership Économie comportementale et prise de décision économique moderne

Une formation hautement interactive sur

Économie comportementale et prise de décision économique moderne

Comprendre le comportement humain pour améliorer la stratégie économique, les politiques et les résultats commerciaux

Économie comportementale et prise de décision économique moderne

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Introduction à la formation

Dans l'environnement économique complexe d'aujourd'hui, les modèles traditionnels qui supposent une prise de décision rationnelle ne suffisent plus à expliquer le comportement réel. Les marchés sont influencés par des biais psychologiques, des pressions sociales, des réponses émotionnelles et des limites cognitives qui façonnent la manière dont les individus, les organisations et les gouvernements prennent des décisions économiques. L'économie comportementale comble le fossé entre la théorie économique classique et le comportement humain réel en intégrant des connaissances issues de la psychologie, des neurosciences et des sciences de la décision.

Ce cours de formation complet explore comment les principes comportementaux transforment la pensée économique moderne et les processus décisionnels dans les domaines des politiques publiques, de la finance, du marketing, de l'administration publique et de la stratégie d'entreprise. Les participants acquerront une compréhension approfondie des biais comportementaux, des heuristiques, des techniques de nudging et des dynamiques des marchés comportementaux, et apprendront à appliquer ces connaissances pour améliorer la conception des politiques, la performance des entreprises et la planification stratégique.

À travers des études de cas, des simulations et des cadres pratiques, le cours équipe les professionnels d'outils pour prédire les comportements, concevoir des incitations efficaces, optimiser les environnements décisionnels et améliorer les résultats économiques tant dans les secteurs public que privé.

Quels sont les objectifs ?

À la fin de cette formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre les principes fondamentaux de l'économie comportementale et en quoi ils diffèrent de la théorie classique
  • Identifier les biais cognitifs affectant les décisions économiques
  • Appliquer les connaissances comportementales aux politiques, à la finance et à la stratégie d'entreprise
  • Concevoir des environnements décisionnels favorisant de meilleurs résultats
  • Évaluer les comportements des consommateurs et des investisseurs
  • Améliorer la précision des prévisions en utilisant des données comportementales
  • Développer des modèles économiques informés par le comportement
  • Utiliser les stratégies de nudging de manière éthique et efficace

À qui s’adresse cette formation ?

Ce cours de formation convient à un large éventail de professionnels mais bénéficiera grandement à :

  • Économistes et analystes financiers
  • Décideurs politiques et conseillers gouvernementaux
  • Professionnels de la stratégie et de la planification
  • Dirigeants et cadres d'entreprise
  • Spécialistes du marketing et de l'analyse des consommateurs
  • Professionnels de l'investissement et de la gestion des risques
  • Chercheurs et universitaires
  • Consultants et professionnels des sciences de la décision

Comment cette formation sera-t-elle présentée ?

Ce cours de formation sera dispensé en utilisant un mélange de techniques d'apprentissage pour adultes, garantissant que les participants puissent facilement assimiler et appliquer les connaissances. Le cours comprendra :

  • Conférences interactives : Instruction claire et concise couvrant les concepts clés et les applications concrètes.
  • Discussions de groupe : Sessions collaboratives encourageant le partage d'idées et la résolution de problèmes.
  • Ateliers pratiques : Exercices pratiques axés sur le développement de stratégies opérationnelles de gestion de l'obsolescence.
  • Études de cas : Exemples détaillés illustrant des mises en œuvre réussies de réduction des risques d'obsolescence et d'optimisation des coûts.

En combinant apprentissage théorique et activités pratiques, cette formation garantit que les participants sont préparés à intégrer efficacement les pratiques de gestion de l'obsolescence dans leurs organisations.

Contenu de la formation

Jour 1: Fondements de l'économie comportementale

  • Évolution de la pensée économique : approches classiques vs modernes
  • Limites de la théorie du choix rationnel
  • Introduction à la science comportementale de la décision
  • Biais cognitifs et heuristiques
  • Théorie des perspectives et aversion aux pertes
  • Effets de cadrage et ancrage
  • Anomalies comportementales sur les marchés 

Jour 2: Psychologie de la prise de décision économique

  • Systèmes de décision émotionnels vs rationnels
  • Perception du risque et comportement face à l'incertitude
  • Influences sociales sur les choix économiques
  • Incohérence temporelle et gratification différée
  • Schémas comportementaux en matière d'épargne, de dépenses et d'investissement
  • Fatigue décisionnelle et rationalité limitée 

Jour 3: Économie comportementale dans les marchés et les organisations

  • Principes de la finance comportementale
  • Biais des investisseurs et bulles de marché
  • Stratégies de tarification comportementale
  • Biais dans la prise de décision organisationnelle
  • Conception des incitations et structures de motivation
  • Leadership comportemental et résultats de performance

Jour 4: Conception des Politiques et Stratégies de Nudge

  • Cadres des politiques publiques comportementales
  • Principes de l'architecture du choix
  • Incitation douce vs régulation
  • Conception d'incitations efficaces
  • Fiscalité comportementale et stratégies de conformité
  • Considérations éthiques dans l'intervention comportementale

Jour 5: Systèmes de Décision Comportementale Appliquée

  • Analyse et prédiction des données comportementales
  • Outils de modélisation comportementale
  • Intégration de l'IA et de l'économie comportementale
  • Optimisation de l'environnement décisionnel
  • Prévisions stratégiques basées sur les insights comportementaux
  • Élaboration de stratégies économiques informées par le comportement

Organismes partenaires et associations

Anderson

Anderson

Aztech Training

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COPEX

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Questions fréquentes

Réponses rapides aux questions courantes sur cette formation.

Absolument. Coventry Academy propose des solutions de formation intra-entreprise personnalisées aux organisations qui recherchent une expérience d’apprentissage sur mesure. La formation Économie comportementale et prise de décision économique moderne peut être adaptée aux objectifs de votre organisation, aux exigences de votre secteur, à vos défis opérationnels et à vos priorités stratégiques. Dispensée exclusivement à votre équipe, elle permet d’en maximiser la pertinence, de favoriser la collaboration et d’atteindre des objectifs de développement ciblés. Notre équipe sera ravie d’échanger avec vous sur vos besoins et de concevoir une solution conforme à vos objectifs.

Bien sûr ! Si vous participez à l’une de nos formations dans un lieu international, nous pouvons vous aider à organiser
votre réservation d’hôtel et votre visa d’entrée. Contactez simplement notre service clientèle :

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  • E-mail : info@coventryacademy.com

Aucune expérience préalable n’est nécessaire pour participer à la formation Économie comportementale et prise de décision économique moderne. Elle est conçue pour accueillir des participants issus de milieux professionnels variés et possédant différents niveaux d’expérience. Une certaine familiarité avec le sujet peut permettre de tirer un bénéfice supplémentaire de certains échanges et exercices, mais le contenu est structuré de façon à ce que les débutants comme les professionnels expérimentés puissent participer pleinement et profiter de la formation.

Notre équipe d’assistance est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions concernant la formation Économie comportementale et prise de décision économique moderne, notamment son contenu, son calendrier, l’inscription, les réservations d’entreprise et les solutions de formation personnalisées. Nous nous engageons à vous apporter une aide rapide et professionnelle tout au long de votre parcours d’apprentissage.

📞 Téléphone : +971 58 840 7925

📧 E-mail : info@coventryacademy.com

🌐 Site Internet : coventryacademy.com

S’inscrire à une formation est très simple ! Voici les différentes possibilités :

  • En ligne : choisissez votre formation, cliquez sur le bouton « S’INSCRIRE », remplissez le formulaire, puis
    envoyez-le.
  • Par e-mail : envoyez-nous vos coordonnées à info@coventryacademy.com.
  • Par téléphone : appelez-nous au +971 4 420 8304 pour réserver votre place.
  • Par fax : remplissez le formulaire d’inscription, disponible dans nos brochures, dépliants ou catalogues,
    puis envoyez-le par fax au [+971 4 420 8304](tel:+97144208304).

La formation Économie comportementale et prise de décision économique moderne est conçue pour être pratique, stimulante et particulièrement interactive. Les participants bénéficient d’un environnement d’apprentissage dynamique associant présentations animées par des experts, discussions encadrées, études de cas, exercices pratiques et activités collaboratives. L’accent est mis sur le développement de connaissances immédiatement applicables au travail, afin que les participants acquièrent à la fois des perspectives utiles et des compétences pratiques contribuant à améliorer leurs performances professionnelles.

Les frais de formation comprennent :

  • Pour les formations en présentiel : les supports imprimés, le déjeuner et les rafraîchissements.
  • Pour les formations en ligne : tous les supports envoyés par e-mail.
  • Un certificat de réussite ou de participation.

Le paiement doit être effectué avant le début de la formation. Vous pouvez régler par :

  • Traite bancaire
  • Espèces
  • Carte bancaire
  • Virement bancaire

Attention : si nous ne recevons pas le paiement avant le début de la formation, nous pourrons être contraints de
refuser l’admission.

Nous organisons nos formations dans des lieux professionnels soigneusement sélectionnés, offrant un environnement d’apprentissage confortable et productif. Les formations en présentiel se déroulent généralement dans des établissements internationaux haut de gamme, dotés d’équipements modernes et d’espaces dédiés qui favorisent un apprentissage efficace. Les participants bénéficient également d’un cadre professionnel propice au réseautage, à la collaboration et au partage des connaissances avec des personnes issues de secteurs et d’horizons variés.

La formation Économie comportementale et prise de décision économique moderne s’adresse aux professionnels qui souhaitent approfondir leurs connaissances, renforcer leurs capacités et accroître leur impact au sein de leur organisation. Elle convient aux managers, superviseurs, chefs d’équipe, spécialistes techniques, consultants et professionnels à toutes les étapes de leur carrière qui désirent élargir leur expertise et suivre l’évolution de leur secteur. Que vous souhaitiez faire progresser votre carrière, améliorer vos performances au travail ou vous préparer à de nouvelles responsabilités, cette formation vous apporte des connaissances utiles et des perspectives pratiques pour soutenir votre développement professionnel.

Nos formations sont animées par des formateurs internationaux de tout premier plan. Ils possèdent non seulement d’excellentes qualifications universitaires, mais aussi de nombreuses années d’expérience concrète. À chaque session, ils apportent des perspectives pratiques et des connaissances approfondies qui rendent votre expérience d’apprentissage particulièrement enrichissante.

Oui. Les participants qui terminent avec succès la formation Économie comportementale et prise de décision économique moderne reçoivent un certificat de réussite de Coventry Academy, attestant leur engagement envers le développement professionnel et l’apprentissage continu. Ce certificat constitue une preuve officielle de participation et de réussite et peut soutenir l’évolution de carrière, renforcer la crédibilité professionnelle et contribuer aux objectifs de développement continu. Le cas échéant, les informations relatives aux crédits de développement professionnel ou à l’accréditation figurent dans la présentation de la formation.

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