Introdução à formação
O Curso de Treinamento em Liderança e Impacto Estratégico é destinado a gestores de funções operacionais e de suporte — como manufatura, logística, RH, TI, compras, vendas e marketing — que buscam fortalecer suas capacidades estratégicas. No ambiente empresarial dinâmico de hoje, os líderes devem aproveitar recursos, competências e ferramentas digitais como ativos estratégicos, mantendo-se responsivos às mudanças externas.
Este curso enfatiza o papel crucial da comunicação na liderança. Líderes eficazes não apenas demonstram fortes habilidades interpessoais, mas também dominam a arte de selecionar canais de comunicação apropriados, influenciar partes interessadas e interpretar sinais organizacionais. Ao combinar desenvolvimento e execução de estratégias com comunicação de liderança, este treinamento equipa os participantes com ferramentas para impulsionar o desempenho empresarial e inspirar suas equipes.
Os participantes adquirirão um conjunto prático de ferramentas para análise estratégica, desenvolverão autoconsciência sobre habilidades interpessoais essenciais e aprenderão a atuar como catalisadores de mudança em suas organizações. Ao final deste curso, estarão preparados para liderar com visão, influenciar decisões de forma eficaz e alcançar resultados organizacionais sustentáveis.
Principais áreas de foco deste curso include:
- Técnicas de análise estratégica para enfrentar ambientes de negócios voláteis, incertos e complexos
- Compreensão de diferentes abordagens de estratégia: competitiva, disruptiva, oceano azul e baseada em recursos
- Desenvolvimento da autoconsciência em liderança e habilidades interpessoais para comunicação eficaz
- Ferramentas para desafiar suposições e fomentar a inovação
- Aproveitamento dos canais de comunicação para engajamento interno e externo
- Construção de capacidades de liderança ágil e transformacional para motivar e inspirar equipes
