نظرة عامة
صُممت الدورة التدريبية «تبسيط الامتثال: فهم أساسيات الأطر التنظيمية» لتزويد المشاركين بفهم واضح وعملي لأساسيات الامتثال وكيفية بناء برنامج امتثال فعّال أو تقييمه. في البيئة التنظيمية المعقدة اليوم، يجب على المؤسسات العمل وفقًا للمعايير القانونية والأخلاقية ومعايير القطاع للحد من المخاطر، وحماية السمعة، والحفاظ على ثقة أصحاب المصلحة.
تزوّد هذه الدورة التدريبية المشاركين بالمعارف والأدوات اللازمة لتنفيذ برنامج امتثال قائم على المخاطر ومصمم بما يتناسب مع التحديات الفريدة لمؤسساتهم. سيستكشف المشاركون المجالات الأساسية للامتثال، ويفهمون الالتزامات التنظيمية، ويحددون المخاطر المحتملة، ويتعلمون كيفية دمج ممارسات الحوكمة في العمليات اليومية. ومن خلال دراسات حالات واقعية، ومناقشات تفاعلية، وتمارين جماعية، سيكتسب المشاركون رؤى عملية حول هيكلة برامج الامتثال، ومراقبة الأداء، وتعزيز ثقافة النزاهة الأخلاقية.
بحلول نهاية الدورة، سيتمكن الحاضرون من تقييم مخاطر الامتثال، وتصميم أطر امتثال فعّالة، وتنفيذ برامج تعزز الكفاءة التشغيلية مع حماية المؤسسة من المخاطر القانونية والمخاطر المتعلقة بالسمعة.
مجالات التركيز الرئيسية في هذه الدورة:
- المفاهيم الأساسية للامتثال والأخلاقيات ومنع الاحتيال
- النهج القائم على المخاطر في إدارة الامتثال
- مجالات الامتثال الرئيسية: مكافحة غسل الأموال، ومكافحة الرشوة، والعقوبات، والحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات، وخصوصية البيانات، وقانون المنافسة
- هيكلة برامج الامتثال: الأطر والسياسات والإجراءات
- التدريب والمراقبة وقياس أداء الامتثال
- بناء ثقافة قائمة على السلوك الأخلاقي والمساءلة
