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Une formation hautement interactive sur

SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud

Transformer l'expérience des collaborateurs grâce aux solutions cloud de gestion des talents et de la performance

SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud

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Introduction à la formation

Dans l'économie numérique actuelle, le capital humain est un moteur essentiel du succès organisationnel. Les entreprises capables d'attirer, de retenir et d'engager les meilleurs talents tout en restant agiles sont mieux positionnées pour prospérer. SAP SuccessFactors offre une suite complète de gestion de l'expérience humaine (HXM) basée sur le cloud qui permet aux organisations de rationaliser les processus RH, d'améliorer l'engagement des employés et de favoriser des cultures de haute performance.

La formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud offre aux participants une compréhension complète de SAP SuccessFactors en tant que solution intégrée de gestion des RH et des talents. Les délégués apprendront à gérer les données des employés, le recrutement, l'intégration, la formation, la gestion des performances et la planification de la succession dans un environnement cloud unifié. Le cours met également l'accent sur l'analyse de la main-d'œuvre, le feedback continu et l'engagement des employés — des éléments essentiels d'une stratégie RH moderne.

À travers des démonstrations guidées, des discussions interactives et des études de cas, les participants acquerront des compétences pratiques pour configurer les modules, interpréter les analyses et concevoir des solutions RH basées sur le cloud alignées sur les objectifs commerciaux. À la fin du cours, les délégués seront équipés pour piloter la transformation digitale des RH, renforcer l'engagement des collaborateurs et optimiser la performance grâce aux technologies cloud intelligentes de SAP.

Principaux domaines d'intérêt de ce cours :

  • Comprendre l'architecture, les modules et les capacités de SAP SuccessFactors
  • Configurer les modules Employee Central, Recruiting, Onboarding et Performance Management
  • Gérer l'ensemble du cycle de vie des employés dans un système RH basé sur le cloud
  • Exploiter les analyses, tableaux de bord et indicateurs pour une prise de décision RH stratégique
  • Soutenir la gestion continue de la performance et les initiatives d'engagement des employés
  • Intégrer SuccessFactors avec SAP HCM, S/4HANA et des applications tierces
  • Appliquer les meilleures pratiques en matière d'adoption des RH dans le cloud, de transformation digitale et de gouvernance des données

Quels sont les objectifs ?

Ce cours de formation équipe les participants des connaissances et compétences pratiques pour transformer les opérations RH grâce à SAP SuccessFactors. Les délégués acquerront une expertise pratique dans la gestion des données des employés, des processus de talents et des analyses pour stimuler la performance organisationnelle et l'engagement.

À la fin de cette formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre l'architecture et les composants de la suite SAP SuccessFactors
  • Configurer et naviguer dans les modules clés, y compris Employee Central, Recruiting et Performance Management
  • Gérer les processus du cycle de vie des employés de l'embauche à la retraite sur une plateforme cloud
  • Appliquer les analyses de la main-d'œuvre, le suivi des KPI et les tableaux de bord pour la prise de décision RH
  • Soutenir la gestion continue de la performance, le développement des employés et les initiatives d'engagement
  • Intégrer SAP SuccessFactors avec SAP HCM, S/4HANA et des systèmes tiers
  • Mettre en œuvre les meilleures pratiques pour l'adoption des RH cloud, la transformation digitale et la gouvernance sécurisée des données

À qui s’adresse cette formation ?

Ce cours est conçu pour les professionnels des RH et de la gestion des talents souhaitant exploiter SAP SuccessFactors pour la transformation numérique des RH. Il est idéal pour ceux responsables de la mise en œuvre de solutions RH basées sur le cloud, de la gestion des processus de la main-d'œuvre ou de l'amélioration de l'engagement des employés.

Cette formation convient à un large éventail de professionnels mais bénéficiera grandement à :

  • Directeurs RH, partenaires commerciaux RH et planificateurs des effectifs
  • Spécialistes de l'acquisition de talents, du recrutement et de la gestion de la performance
  • Administrateurs et consultants fonctionnels SAP SuccessFactors
  • Professionnels de la formation et du développement
  • Responsables IT et de la transformation supervisant les initiatives de digitalisation RH

Comment cette formation sera-t-elle présentée ?

Le cours combine des conférences interactives, des exercices pratiques et des études de cas pour garantir une compréhension complète et une bonne rétention des connaissances. Les participants participeront à des démonstrations guidées du système, configureront des modules et appliqueront des solutions RH dans des scénarios d'entreprise simulés.

Des ateliers pratiques permettent aux participants de gérer les données des employés, de configurer des flux de travail et de mettre en œuvre des processus de gestion des talents dans SAP SuccessFactors. En alliant concepts théoriques et pratique appliquée, les participants acquerront la confiance nécessaire pour déployer des solutions RH basées sur le cloud, améliorer l'engagement des employés et générer des résultats mesurables en matière de performance de la main-d'œuvre.

Contenu de la formation

Jour 1: Jour Un : Vue d'ensemble de SAP SuccessFactors et de la transformation RH dans le cloud

  • Introduction à SAP SuccessFactors et au concept de gestion de l'expérience humaine (HXM)
  • Solutions RH cloud vs sur site : avantages et modèles de mise en œuvre
  • Architecture système, navigation et aperçu du modèle de données
  • Modules clés : Employee Central, Performance, Learning et Recruiting
  • Atelier : cartographier le parcours RH digital avec SAP SuccessFactors

Jour 2: Jour Deux : RH de Base et Employee Central

  • Comprendre Employee Central comme fondation du système
  • Gestion des données des employés, des postes et des structures organisationnelles
  • Configuration des flux de travail, des autorisations et des règles métier
  • Fonctions d’auto-service pour les employés (ESS) et les managers (MSS)
  • Activité pratique : création de dossiers employés et de flux de travail

Jour 3: Jour Trois : Recrutement, Intégration et Gestion des Talents

  • Gestion du recrutement et expérience candidat
  • Intégration et onboarding avec Employee Central
  • Planification de la succession et outils de parcours professionnel
  • Cadres de compétences et cartographie des compétences
  • Étude de cas : concevoir une stratégie digitale d'acquisition de talents

Jour 4: Jour Quatre : Performance, Apprentissage et Engagement des Employés

  • Fixation des objectifs et réalisation des évaluations de performance
  • Feedback continu et entretiens de développement
  • Gestion de l'apprentissage et affectation des formations
  • Enquêtes sur l'engagement des employés et analyse de l'expérience
  • Exercice de groupe : construire une culture de la performance et de l'apprentissage

Jour 5: Jour Cinq : Analyse, Intégration et Planification Stratégique de la Main-d'œuvre

  • Outils d'analyse et de reporting des effectifs
  • Suivi des KPI et tableaux de bord RH stratégiques
  • Intégration avec SAP HCM, S/4HANA et applications tierces
  • Bonnes pratiques en gouvernance des données et sécurité dans les systèmes RH cloud
  • Projet final : conception d'une feuille de route de transformation RH avec SAP SuccessFactors

Organismes partenaires et associations

Anderson

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Aztech Training

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COPEX

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Questions fréquentes

Réponses rapides aux questions courantes sur cette formation.

Absolument. Coventry Academy propose des solutions de formation intra-entreprise personnalisées aux organisations qui recherchent une expérience d’apprentissage sur mesure. La formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud peut être adaptée aux objectifs de votre organisation, aux exigences de votre secteur, à vos défis opérationnels et à vos priorités stratégiques. Dispensée exclusivement à votre équipe, elle permet d’en maximiser la pertinence, de favoriser la collaboration et d’atteindre des objectifs de développement ciblés. Notre équipe sera ravie d’échanger avec vous sur vos besoins et de concevoir une solution conforme à vos objectifs.

Bien sûr ! Si vous participez à l’une de nos formations dans un lieu international, nous pouvons vous aider à organiser
votre réservation d’hôtel et votre visa d’entrée. Contactez simplement notre service clientèle :

  • Téléphone : +971 4 420 8304
  • Fax : +971 4 420 8304
  • E-mail : info@coventryacademy.com

Aucune expérience préalable n’est nécessaire pour participer à la formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud. Elle est conçue pour accueillir des participants issus de milieux professionnels variés et possédant différents niveaux d’expérience. Une certaine familiarité avec le sujet peut permettre de tirer un bénéfice supplémentaire de certains échanges et exercices, mais le contenu est structuré de façon à ce que les débutants comme les professionnels expérimentés puissent participer pleinement et profiter de la formation.

Notre équipe d’assistance est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions concernant la formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud, notamment son contenu, son calendrier, l’inscription, les réservations d’entreprise et les solutions de formation personnalisées. Nous nous engageons à vous apporter une aide rapide et professionnelle tout au long de votre parcours d’apprentissage.

📞 Téléphone : +971 58 840 7925

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S’inscrire à une formation est très simple ! Voici les différentes possibilités :

  • En ligne : choisissez votre formation, cliquez sur le bouton « S’INSCRIRE », remplissez le formulaire, puis
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  • Par e-mail : envoyez-nous vos coordonnées à info@coventryacademy.com.
  • Par téléphone : appelez-nous au +971 4 420 8304 pour réserver votre place.
  • Par fax : remplissez le formulaire d’inscription, disponible dans nos brochures, dépliants ou catalogues,
    puis envoyez-le par fax au [+971 4 420 8304](tel:+97144208304).

La formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud est conçue pour être pratique, stimulante et particulièrement interactive. Les participants bénéficient d’un environnement d’apprentissage dynamique associant présentations animées par des experts, discussions encadrées, études de cas, exercices pratiques et activités collaboratives. L’accent est mis sur le développement de connaissances immédiatement applicables au travail, afin que les participants acquièrent à la fois des perspectives utiles et des compétences pratiques contribuant à améliorer leurs performances professionnelles.

Les frais de formation comprennent :

  • Pour les formations en présentiel : les supports imprimés, le déjeuner et les rafraîchissements.
  • Pour les formations en ligne : tous les supports envoyés par e-mail.
  • Un certificat de réussite ou de participation.

Le paiement doit être effectué avant le début de la formation. Vous pouvez régler par :

  • Traite bancaire
  • Espèces
  • Carte bancaire
  • Virement bancaire

Attention : si nous ne recevons pas le paiement avant le début de la formation, nous pourrons être contraints de
refuser l’admission.

Nous organisons nos formations dans des lieux professionnels soigneusement sélectionnés, offrant un environnement d’apprentissage confortable et productif. Les formations en présentiel se déroulent généralement dans des établissements internationaux haut de gamme, dotés d’équipements modernes et d’espaces dédiés qui favorisent un apprentissage efficace. Les participants bénéficient également d’un cadre professionnel propice au réseautage, à la collaboration et au partage des connaissances avec des personnes issues de secteurs et d’horizons variés.

La formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud s’adresse aux professionnels qui souhaitent approfondir leurs connaissances, renforcer leurs capacités et accroître leur impact au sein de leur organisation. Elle convient aux managers, superviseurs, chefs d’équipe, spécialistes techniques, consultants et professionnels à toutes les étapes de leur carrière qui désirent élargir leur expertise et suivre l’évolution de leur secteur. Que vous souhaitiez faire progresser votre carrière, améliorer vos performances au travail ou vous préparer à de nouvelles responsabilités, cette formation vous apporte des connaissances utiles et des perspectives pratiques pour soutenir votre développement professionnel.

Nos formations sont animées par des formateurs internationaux de tout premier plan. Ils possèdent non seulement d’excellentes qualifications universitaires, mais aussi de nombreuses années d’expérience concrète. À chaque session, ils apportent des perspectives pratiques et des connaissances approfondies qui rendent votre expérience d’apprentissage particulièrement enrichissante.

Oui. Les participants qui terminent avec succès la formation SAP SuccessFactors : Gestion des ressources humaines basée sur le cloud reçoivent un certificat de réussite de Coventry Academy, attestant leur engagement envers le développement professionnel et l’apprentissage continu. Ce certificat constitue une preuve officielle de participation et de réussite et peut soutenir l’évolution de carrière, renforcer la crédibilité professionnelle et contribuer aux objectifs de développement continu. Le cas échéant, les informations relatives aux crédits de développement professionnel ou à l’accréditation figurent dans la présentation de la formation.

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