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Une formation hautement interactive sur

Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs

Offrir des cours mémorables avec un impact fort et durable

Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs

Calendrier de la formation

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Introduction à la formation

Le cours complet de formation Train the Trainer Bootcamp est conçu pour les professionnels souhaitant animer des sessions de formation à la fois captivantes, impactantes et mémorables. Les formateurs d'aujourd'hui font face à des défis en constante évolution, notamment des publics diversifiés, des technologies émergentes et de nouvelles exigences en milieu de travail. Ce bootcamp équipe les participants des connaissances, compétences et attitudes (KSA) nécessaires pour faciliter un apprentissage efficace et garantir des résultats durables.

Les participants apprendront à concevoir, animer et évaluer des programmes de formation tout en explorant les principes d'apprentissage des adultes, les méthodologies de formation et les compétences en facilitation. À travers des exercices pratiques, des exemples concrets et des sessions interactives, les délégués quitteront le cours confiants dans leur capacité à diriger des initiatives de développement professionnel et à améliorer les résultats des apprenants.

Axes principaux de ce cours :

  • Comprendre les principes d'apprentissage des adultes et évaluer les styles d'apprentissage.
  • Développer les compétences requises pour des formateurs performants.
  • Concevoir des programmes de formation engageants, interactifs et efficaces.
  • Sélectionner et appliquer des méthodes de formation appropriées méthodes, exercices et activités.
  • Utilisation des principes ORID pour faciliter l'apprentissage en groupe et les discussions.
  • Évaluation de la prestation de formation pour un impact mesurable et une amélioration continue.
  • Rédaction d'objectifs d'apprentissage clairs en utilisant la taxonomie de Bloom.

Les participants acquerront des outils et techniques pratiques leur permettant d'animer des sessions de formation avec clarté, engagement et un impact durable.

Quels sont les objectifs ?

À la fin de ce cours de formation de formateurs, les participants seront capables de :

  • Planifier, structurer et animer des sessions de formation efficaces.
  • Adapter les techniques de formation pour répondre aux besoins des apprenants divers.
  • Appliquer les principes d'apprentissage des adultes pour maximiser l'engagement et la rétention.
  • Utiliser les techniques de facilitation ORID pour guider efficacement les discussions de groupe.
  • Évaluer les sessions de formation et apporter des améliorations basées sur les retours.
  • Rédiger des objectifs d'apprentissage actionnables alignés avec la taxonomie de Bloom.
  • Analyser et sélectionner les méthodes et exercices les plus appropriés pour les résultats d'apprentissage.

Les délégués repartiront avec la capacité de concevoir et d'animer des formations en toute confiance, répondant aux objectifs organisationnels et améliorant la performance des apprenants.

À qui s’adresse cette formation ?

Ce cours de formation aux compétences de formateur est idéal pour les professionnels impliqués dans la formation en salle, sur le terrain ou en milieu professionnel qui souhaitent renforcer leurs compétences en animation et en présentation.

Ce cours de formation convient à un large éventail de professionnels mais bénéficiera particulièrement à :

  • Responsables de formation, spécialistes de la formation et managers de formation.
  • Professionnels en transition vers des rôles en apprentissage et développement.
  • Managers ou superviseurs responsables de la formation de leurs équipes.
  • Personnel de formation expérimenté cherchant à actualiser et améliorer ses compétences.
  • Personnel RH, gestion des talents ou programmes de nationalisation impliqués dans des initiatives d’apprentissage.

Les participants acquerront une expérience pratique et les compétences nécessaires pour dispenser des sessions de formation de haute qualité et à fort impact.

Comment cette formation sera-t-elle présentée ?

Le Bootcamp complet Train the Trainer combine des techniques d'apprentissage interactives et expérientielles pour assurer compréhension et rétention. Les participants s'engageront dans des exercices individuels et en groupe, des études de cas, des jeux de rôle et des sessions de coaching vidéo.

Les participants pratiqueront la présentation, recevront des retours en temps réel des formateurs et des pairs, et exploreront des techniques pour surmonter des défis tels que le trac, les différences culturelles et la gestion des questions difficiles. À la fin du cours, ils auront la confiance et l'expertise pratique pour concevoir et animer des programmes de formation qui laissent un impact durable sur les apprenants.

Contenu de la formation

Jour 1: Jour Un : Apprentissage des adultes et styles d'apprentissage

  • Le cycle de formation : un aperçu
  • L'importance des styles d'apprentissage des adultes
  • Caractéristiques de l'apprenant adulte – en quoi il diffère des enfants
  • Styles d'apprentissage – et comment les évaluer
  • Recherche sur la surcharge cognitive et ce qu'elle nous apprend sur la formation

Jour 2: Jour Deux : Caractéristiques des Formateurs Réussis

  • Les différents rôles des professionnels de la formation
  • La facilitation : un aperçu
  • Présentateur et facilitateur : quelle est la différence ?
  • Compétences du facilitateur et auto-évaluation
  • Quatre principes directeurs pour les facilitateurs (ORID)

Jour 3: Jour Trois : Méthodes de formation, activités et exercices

  • Utilisation de brise-glace et de jeux éducatifs
  • Avantages et inconvénients des différentes activités/méthodes
  • Planification et structuration des exercices
  • Brainstorming : vous l'avez peut-être mal fait
  • Utilisation de l'analyse SWOT, PESTEL et de la méthode des champs de force avec des groupes

Jour 4: Jour Quatre : Concevoir des Programmes de Formation

  • Établir des règles de base
  • Étapes pour préparer une présentation efficace
  • Pourquoi les objectifs pédagogiques sont essentiels
  • Les niveaux d’évaluation de la formation
  • Calcul d’une analyse coûts-avantages

Jour 5: Jour Cinq : Présenter et Dispenser une Formation Efficace

  • Compétences en présentation et surmonter la peur
  • Les éléments clés de la présentation
  • Gérer les questions du groupe
  • Questions culturelles dans la formation
  • Obtenir des retours des autres

Organismes partenaires et associations

Anderson

Anderson

Aztech Training

Aztech Training

Questions fréquentes

Réponses rapides aux questions courantes sur cette formation.

Absolument. Coventry Academy propose des solutions de formation intra-entreprise personnalisées aux organisations qui recherchent une expérience d’apprentissage sur mesure. La formation Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs peut être adaptée aux objectifs de votre organisation, aux exigences de votre secteur, à vos défis opérationnels et à vos priorités stratégiques. Dispensée exclusivement à votre équipe, elle permet d’en maximiser la pertinence, de favoriser la collaboration et d’atteindre des objectifs de développement ciblés. Notre équipe sera ravie d’échanger avec vous sur vos besoins et de concevoir une solution conforme à vos objectifs.

Bien sûr ! Si vous participez à l’une de nos formations dans un lieu international, nous pouvons vous aider à organiser
votre réservation d’hôtel et votre visa d’entrée. Contactez simplement notre service clientèle :

  • Téléphone : +971 4 420 8304
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  • E-mail : info@coventryacademy.com

Aucune expérience préalable n’est nécessaire pour participer à la formation Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs. Elle est conçue pour accueillir des participants issus de milieux professionnels variés et possédant différents niveaux d’expérience. Une certaine familiarité avec le sujet peut permettre de tirer un bénéfice supplémentaire de certains échanges et exercices, mais le contenu est structuré de façon à ce que les débutants comme les professionnels expérimentés puissent participer pleinement et profiter de la formation.

Notre équipe d’assistance est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions concernant la formation Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs, notamment son contenu, son calendrier, l’inscription, les réservations d’entreprise et les solutions de formation personnalisées. Nous nous engageons à vous apporter une aide rapide et professionnelle tout au long de votre parcours d’apprentissage.

📞 Téléphone : +971 58 840 7925

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S’inscrire à une formation est très simple ! Voici les différentes possibilités :

  • En ligne : choisissez votre formation, cliquez sur le bouton « S’INSCRIRE », remplissez le formulaire, puis
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  • Par e-mail : envoyez-nous vos coordonnées à info@coventryacademy.com.
  • Par téléphone : appelez-nous au +971 4 420 8304 pour réserver votre place.
  • Par fax : remplissez le formulaire d’inscription, disponible dans nos brochures, dépliants ou catalogues,
    puis envoyez-le par fax au [+971 4 420 8304](tel:+97144208304).

La formation Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs est conçue pour être pratique, stimulante et particulièrement interactive. Les participants bénéficient d’un environnement d’apprentissage dynamique associant présentations animées par des experts, discussions encadrées, études de cas, exercices pratiques et activités collaboratives. L’accent est mis sur le développement de connaissances immédiatement applicables au travail, afin que les participants acquièrent à la fois des perspectives utiles et des compétences pratiques contribuant à améliorer leurs performances professionnelles.

Les frais de formation comprennent :

  • Pour les formations en présentiel : les supports imprimés, le déjeuner et les rafraîchissements.
  • Pour les formations en ligne : tous les supports envoyés par e-mail.
  • Un certificat de réussite ou de participation.

Le paiement doit être effectué avant le début de la formation. Vous pouvez régler par :

  • Traite bancaire
  • Espèces
  • Carte bancaire
  • Virement bancaire

Attention : si nous ne recevons pas le paiement avant le début de la formation, nous pourrons être contraints de
refuser l’admission.

Nous organisons nos formations dans des lieux professionnels soigneusement sélectionnés, offrant un environnement d’apprentissage confortable et productif. Les formations en présentiel se déroulent généralement dans des établissements internationaux haut de gamme, dotés d’équipements modernes et d’espaces dédiés qui favorisent un apprentissage efficace. Les participants bénéficient également d’un cadre professionnel propice au réseautage, à la collaboration et au partage des connaissances avec des personnes issues de secteurs et d’horizons variés.

La formation Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs s’adresse aux professionnels qui souhaitent approfondir leurs connaissances, renforcer leurs capacités et accroître leur impact au sein de leur organisation. Elle convient aux managers, superviseurs, chefs d’équipe, spécialistes techniques, consultants et professionnels à toutes les étapes de leur carrière qui désirent élargir leur expertise et suivre l’évolution de leur secteur. Que vous souhaitiez faire progresser votre carrière, améliorer vos performances au travail ou vous préparer à de nouvelles responsabilités, cette formation vous apporte des connaissances utiles et des perspectives pratiques pour soutenir votre développement professionnel.

Nos formations sont animées par des formateurs internationaux de tout premier plan. Ils possèdent non seulement d’excellentes qualifications universitaires, mais aussi de nombreuses années d’expérience concrète. À chaque session, ils apportent des perspectives pratiques et des connaissances approfondies qui rendent votre expérience d’apprentissage particulièrement enrichissante.

Oui. Les participants qui terminent avec succès la formation Le Bootcamp Complet de Formation des Formateurs reçoivent un certificat de réussite de Coventry Academy, attestant leur engagement envers le développement professionnel et l’apprentissage continu. Ce certificat constitue une preuve officielle de participation et de réussite et peut soutenir l’évolution de carrière, renforcer la crédibilité professionnelle et contribuer aux objectifs de développement continu. Le cas échéant, les informations relatives aux crédits de développement professionnel ou à l’accréditation figurent dans la présentation de la formation.

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