Tuis› Menslikehulpbronbestuur (MH)› Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings

’n Hoogs interaktiewe opleidingskursus oor

Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings

Die hantering van personeelkwessies en probleme in die werkplek

HRCI vooraf-goedgekeurde opleidingsprogramme
Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings

Kursusrooster

Klaskamer

Aanlyn

Opleidingsinleiding

Die opleidingskursus oor die bestuur van werknemerprestasie, -gedrag en -houdings bied ’n omvattende benadering tot die begrip, leiding en verbetering van arbeidsmagprestasie in vandag se dinamiese werkplek. Doeltreffende prestasiebestuur verseker dat die regte take op die regte manier deur die regte mense voltooi word, en belyn individuele bydraes met organisatoriese doelwitte. Hierdie kursus rus deelnemers toe met praktiese strategieë om werknemergedrag, -houdings en -prestasie te bestuur, terwyl betrokkenheid en produktiwiteit verbeter word.

Deelnemers sal menslike sielkunde, groepsdinamika en emosionele intelligensie (EI) verken om spanne doeltreffend te bestuur. Van die gee van konstruktiewe terugvoer tot die ondersteuning van toppresteerders en die hantering van prestasie-uitdagings, kombineer die kursus teorie met praktiese oefeninge en help dit bestuurders en professionele persone om van tegniese kundiges na bekwame menseleiers oor te skakel.

Belangrike fokusareas van hierdie kursus:

  • Begrip van menslike sielkundige gedrag en die impak daarvan op werkplekprestasie
  • Bestuur van sowel goeie as swak prestasie deur gestruktureerde benaderings
  • Die gee van doeltreffende terugvoer wat werknemers motiveer en ontwikkel
  • Verbetering van selfbewustheid en emosionele intelligensie vir beter leierskap
  • Die oorgang van tegniese kundigheid na ’n rol in mensebestuur
  • Hanteer gedrags-, houdings- en prestasiekwessies konstruktief

Wat is die doelwitte?

Teen die einde van hierdie opleidingskursus sal deelnemers oor die vaardighede beskik om werknemers se prestasie en gedrag doeltreffend te bestuur, terwyl hulle ’n positiewe, produktiewe werksomgewing bevorder. Deelnemers sal praktiese hulpmiddels bekom om werknemers in ooreenstemming met besigheidsdoelwitte te lei, te motiveer en te ontwikkel.

Teen die einde van hierdie opleidingskursus sal deelnemers in staat wees om: 

  • Die betekenis en beginsels van prestasiebestuur te verduidelik
  • Prestasie-agteruitgang deur gestruktureerde intervensies te bestuur
  • Groepdinamika te evalueer en dit toe te pas om spanprestasie te verbeter
  • Tussen talentbestuur- en opvolgbeplanningstrategieë te onderskei
  • Die sleutelbevoegdhede van Emosionele Intelligensie (EI) te identifiseer en toe te pas
  • ’n Besigheidsaak vir doeltreffende prestasiebeoordelingstelsels te ontwikkel
  • ’n Gestruktureerde benadering tot die bestuur van werknemers se houdings en gedrag te ontwikkel

Vir wie is hierdie opleidingskursus bedoel?

Hierdie opleidingskursus is vir professionele persone wat mense bestuur of sal bestuur en hul vermoë wil verbeter om prestasie, gedrag en betrokkenheid te bevorder. Dit is veral waardevol vir diegene wat na leierskapsrolle oorgaan of hul mensbestuursvaardighede wil versterk.

Hierdie opleidingskursus is geskik vir ’n wye verskeidenheid professionele persone, maar sal veral tot voordeel wees van: 

  • Leiers en bestuurders op alle vlakke
  • Professionele persone in MH en leer en ontwikkeling
  • Ingenieurs, projekbestuurders, tegniese leiers en finansiële professionele persone wat na leierskapsrolle oorgaan
  • Pas bevorderde bestuurders wat insig in menslike gedrag en spandinamika soek
  • Professionele persone wat verantwoordelik is vir prestasiebeoordeling, werknemerbetrokkenheid en arbeidsmagontwikkeling

Hoe sal hierdie opleidingskursus aangebied word?

Hierdie opleidingskursus volg ’n hoogs interaktiewe benadering wat teorie met praktiese toepassing in werklike situasies kombineer. Deelnemers sal aan fasiliteerdergeleide besprekings, groepaktiwiteite, rolspel en gevallestudies deelneem om konsepte direk op uitdagings in die werkplek toe te pas.

Videoaanbiedings, simulasies en praktiese oefeninge verbeter die behoud van kennis en bied geleenthede om sleutelvaardighede soos prestasiebestuur, die gee van terugvoer en die hantering van moeilike werknemers te oefen. Die kursusmetodologie moedig selfbesinning, die toepassing van vaardighede en aktiewe deelname aan, en verseker dat deelnemers met uitvoerbare strategieë vertrek om werknemers se prestasie, gedrag en betrokkenheid doeltreffend te verbeter.

Kursusinhoud

Dag 1: Dag Een: Verstaan jouself en ander

  • Verkenning van menslike sielkunde
  • Jou Johari-venster
  • Hoe word houdings gevorm?
  • Verkenning van jou persoonlikheidstyl
  • Begrip van emosionele intelligensie (EI)

Dag 2: Dag Twee: Beplanning vir Prestasieverbetering (PIP)

  • Inleiding tot die prestasiebestuur van mense
  • Begrip van prestasie-afname en die faktore wat prestasie beïnvloed
  • Onderhoude oor werkprestasie
  • Kommunikasievaardighede vir die prestasie-onderhoud
  • Bestuur van goeie prestasie – gedragsversterkingsteorie

Dag 3: Dag Drie: Bevordering van Prestasie deur Talentbestuur

  • Talentbestuur – ondersoek
  • Werknemerhulpbronvoorsiening: beste praktyke
  • Inleiding tot die grondbeginsels van mannekragbeplanning
  • Buigsaamheid en die bekendstelling van die ‘buigsame onderneming’
  • Onderskeid tussen opvolgingsbestuur en talentbestuur

Dag 4: Dag Vier: Terugvoer gee en prestasiebeoordeling laat werk

  • Die beginsels van doeltreffende prestasiebeoordeling
  • Prest جasie bestuur in 'n multikulturele omgewing
  • Hoe om algemene foute te hanteer en mislukking tot die minimum te beperk
  • Hoe om 'n beoordelingsvergadering te struktureer – 'n stap-vir-stap-oorsig
  • Die gee van terugvoer met Emosionele Intelligensie (EI)

Dag 5: Dag Vyf: Hantering van ‘moeilike’ mense

  • Voorsiening van toepaslike loopbaanpadbeplanning – ondersteuning van ontwikkeling
  • Hantering van moeilike mense en belanghebbendes
  • Gedragstyle – passief, aggressief, passief-aggressief en selfgeldend
  • Hantering van aggressie by ander
  • Persoonlike aksiebeplanning

Verskaffers en Verenigings

Anderson

Anderson

Aztech Training

Aztech Training

Gereelde vrae

Vinnige antwoorde op algemene vrae oor hierdie opleidingskursus.

Beslis. Coventry Academy bied aangepaste interne opleidingsoplossings vir organisasies wat ’n pasgemaakte leerervaring soek. Die Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings-opleidingskursus kan aangepas word om jou organisasie se doelwitte, bedryfsvereistes, operasionele uitdagings en strategiese prioriteite te weerspieël. Wanneer dit uitsluitlik vir jou span aangebied word, stel aangepaste opleiding organisasies in staat om relevansie te maksimeer, samewerking aan te moedig en geteikende ontwikkelingsuitkomste te bereik. Ons span bespreek graag jou vereistes en ontwikkel ’n oplossing wat met jou doelwitte belyn is.

Beslis! As jy een van ons kursusse by ’n internasionale lokaal bywoon, kan ons help
met hotelbesprekings en inreisvisums. Kontak gerus ons Kliëntediensspan:

  • Telefoon: +971 4 420 8304
  • Faks: +971 4 420 8304
  • E-pos: info@coventryacademy.com

Geen vorige ervaring is nodig om die Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings-opleidingskursus by te woon nie. Die kursus is ontwerp om deelnemers uit uiteenlopende professionele agtergronde en met verskillende ervaringsvlakke te akkommodeer. Hoewel ’n mate van bekendheid met die onderwerp deelnemers kan help om bykomende waarde uit sekere besprekings en aktiwiteite te verkry, is die kursusinhoud so gestruktureer dat beide nuwelinge en ervare professionele persone ten volle by die leerervaring kan betrokke raak en by die opleiding kan baat.

Ons toegewyde ondersteuningspan is beskikbaar om jou te help met enige vrae oor die Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings-opleidingskursus, insluitend kursusinhoud, skedulering, registrasie, korporatiewe besprekings en aangepaste opleidingsoplossings. Ons is daartoe verbind om vinnige en professionele hulp regdeur jou leerreis te bied.

📞 Telefoon: +971 58 840 7925

📧 E-pos: info@coventryacademy.com

🌐 Webwerf: coventryacademy.com

Registrasie vir ’n kursus is baie maklik! Só kan jy dit doen:

  • Aanlyn: Kies jou kursus, klik op die "REGISTER"-knoppie, vul die vorm in en
    dien dit in.
  • E-pos: Stuur jou besonderhede aan ons by info@coventryacademy.com.
  • Telefoon: Bel ons by +971 4 420 8304 om jou plek te bespreek.
  • Faks: Vul die besprekingsvorm in (jy sal dit in ons brosjures, pamflette of katalogus vind)
    en faks dit na [+971 4 420 8304](tel:+97144208304).

Die Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings-opleidingskursus is ontwerp om prakties, boeiend en hoogs interaktief te wees. Deelnemers baat by ’n dinamiese leeromgewing wat kundige-aanbiedings, gefasiliteerde besprekings, gevallestudies, praktiese oefeninge en samewerkende leeraktiwiteite kombineer. Die fokus is op die ontwikkeling van kennis wat onmiddellik in die werkplek toegepas kan word, sodat deelnemers waardevolle insigte én praktiese vaardighede verkry wat verbeterde professionele prestasie ondersteun.

Jou kursusfooie dek:

  • Vir klaskamerkursusse: gedrukte materiaal, middagete en verversings.
  • Vir aanlyn kursusse: alle materiaal wat per e-pos aan jou gestuur word.
  • ’n Sertifikaat van voltooiing of bywoning.

Jy moet betaling doen voordat die kursus begin. Hier is jou opsies:

  • Bankwissel
  • Kontant
  • Kredietkaart
  • Elektroniese oorplasing

Let wel: As ons nie betaling ontvang voordat die kursus begin nie, moet ons moontlik
toelating weier.

Ons bied opleidingskursusse aan in sorgvuldig gekose professionele lokale wat ’n gemaklike en produktiewe leeromgewing bied. Klaskamergebaseerde kursusse word gewoonlik in premium internasionale lokale met moderne fasiliteite en toegewyde opleidingsruimtes aangebied wat ontwerp is om doeltreffende leer te ondersteun. Deelnemers baat ook by ’n professionele omgewing wat netwerkvorming, samewerking en kennisdeling met eweknieë uit uiteenlopende bedrywe en agtergronde aanmoedig.

Die Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings-opleidingskursus is ontwerp vir professionele persone wat hul kennis wil versterk, hul vermoëns wil verbeter en groter impak binne hul organisasies wil bereik. Dit is geskik vir bestuurders, toesighouers, spanleiers, tegniese spesialiste, konsultante en professionele persone in alle loopbaanfases wat hul kundigheid wil uitbrei en op hoogte wil bly van bedryfsontwikkelings. Of jy jou loopbaan wil bevorder, werkplekprestasie wil verbeter of vir nuwe verantwoordelikhede wil voorberei, hierdie kursus bied waardevolle kennis en praktiese insigte om jou professionele groei te ondersteun.

Ons kursusse word gelei deur uitstaande internasionale instrukteurs. Hulle is nie net akademies gekwalifiseerd nie—hulle het ook jare se praktiese ervaring in die werklike wêreld. Hulle bring praktiese insigte en diepgaande kennis na elke sessie, wat jou leerervaring werklik waardevol maak!

Ja. Deelnemers wat die Bestuur van Werknemerprestasie, -gedrag en -houdings-opleidingskursus suksesvol voltooi, ontvang ’n Coventry Academy Sertifikaat van Voltooiing, wat hul verbintenis tot professionele ontwikkeling en deurlopende leer erken. Hierdie sertifikaat dien as formele bewys van deelname en prestasie en kan loopbaanvordering, professionele geloofwaardigheid en voortgesette ontwikkelingsdoelwitte ondersteun. Waar toepaslik, sal besonderhede oor professionele ontwikkelingskrediete of akkreditasie in die kursusinligting verskaf word.

Ons komende verwante opleidingskursusse

Ontdek kursusse wat gekies is om hierdie program aan te vul.

Wil jy ’n spesifieke kategorie op ’n spesifieke plek hê? Probeer ons kombinasiefilter hieronder.

Verken ’n wye reeks opleidingsopsies wat by jou behoeftes pas en ontdek kursusse by eersteklas plekke regoor die wêreld. Kies jou kategorie, kies jou ligging en klik op sien kursusse om met jou leerreis te begin!

Ons het wat jy nodig het

Ontdek opleidingsoplossings vir elke behoefte, van openbare kursusse tot pasgemaakte inhuis-programme. Begin vandag jou reis na sukses!