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Une formation hautement interactive sur

Certificat en leadership agile

Diriger des équipes agiles pour créer de la valeur en continu et stimuler l’innovation

Certificat en leadership agile

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Introduction à la formation

La formation certifiante en leadership agile de Coventry Academy donne aux dirigeants et aux équipes les moyens de réussir dans des environnements professionnels dynamiques, en constante évolution et incertains. Les organisations d’aujourd’hui sont confrontées à des avancées technologiques rapides, à la volatilité des marchés et à l’incertitude politique, ce qui fait de l’adaptabilité une compétence fondamentale en matière de leadership. Les leaders agiles créent de la valeur en favorisant la flexibilité, la collaboration et l’amélioration continue au sein de leurs équipes.

Cette formation présente les principes du leadership agile et montre comment mettre en œuvre des cadres agiles, notamment SCRUM et KANBAN, afin d’améliorer la performance des équipes, l’efficacité et l’innovation. Les participants découvriront comment les équipes auto-organisées, la gouvernance adaptative et les processus de travail itératifs permettent aux organisations de réagir efficacement au changement tout en créant une valeur constante.

Grâce à des exercices interactifs, des études de cas et des simulations pratiques, les participants apprendront à repérer les possibilités d’application des méthodologies agiles, à donner aux équipes les moyens d’obtenir des résultats et à conduire le changement culturel en faveur de l’amélioration continue. Cette formation au leadership agile garantit que les dirigeants sont prêts à développer des équipes réactives, motivées et hautement performantes dans le contexte professionnel actuel en constante évolution.

Principaux axes de ce cours :

  • Principes du leadership agile et de la gouvernance moderne des équipes
  • Mise en œuvre des cadres SCRUM et KANBAN pour améliorer l’efficacité opérationnelle
  • Direction d’équipes auto-organisées afin de maximiser la création de valeur
  • Stimulation de l’amélioration continue et de l’apprentissage itératif au sein des équipes
  • Création d’une culture de collaboration, de responsabilisation et d’adaptabilité
  • Application des pratiques agiles pour résoudre des défis organisationnels concrets

Quels sont les objectifs ?

Ce cours de formation vise à former des dirigeants capables d’accompagner les équipes dans le changement, de favoriser la collaboration et de maximiser la valeur organisationnelle grâce aux principes agiles.

À l’issue du cours de formation au leadership agile, les participants seront en mesure de :

  • Identifier les contextes organisationnels dans lesquels la gouvernance et les approches traditionnelles de gestion de projet ne produisent pas les résultats escomptés
  • Faciliter l’émergence de nouvelles idées et solutions afin de renforcer la motivation et la création de valeur
  • Appliquer efficacement les outils et techniques agiles à leur environnement de travail
  • Accompagner les équipes au moyen de structures favorisant la haute performance et l’adaptabilité
  • Piloter des initiatives d’amélioration continue afin de favoriser une croissance organisationnelle durable

Ces objectifs permettent aux participants d’acquérir les compétences nécessaires pour conduire des transformations agiles, améliorer l’efficacité des équipes et évoluer dans des environnements professionnels complexes et incertains.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation de Coventry Academy est conçue pour les professionnels chargés de diriger des équipes, de gérer des projets ou d’influencer les résultats organisationnels. Elle est idéale pour les personnes souhaitant adopter des pratiques agiles afin d’améliorer la performance des équipes et la création de valeur.

Cette formation s’adresse à un large éventail de professionnels, mais elle sera particulièrement bénéfique pour :

  • Les directeurs et hauts responsables décisionnaires chargés des initiatives stratégiques
  • Les responsables hiérarchiques qui guident les équipes face aux défis opérationnels et aux difficultés liées aux projets
  • Les chefs de projet qui mettent en œuvre des méthodologies agiles
  • Les spécialistes et membres d’équipe engagés dans un travail collaboratif visant à créer de la valeur pour l’organisation
  • Les parties prenantes qui influencent les flux de travail, les processus et l’amélioration organisationnelle

Les participants repartiront avec des stratégies pratiques pour diriger des équipes agiles, mettre en œuvre des processus itératifs et favoriser une culture d’amélioration continue.

Comment cette formation sera-t-elle présentée ?

Ce cours de formation de Coventry Academy utilise diverses méthodes d’apprentissage pour adultes afin de garantir une participation active, une bonne compréhension et une mise en application efficace. Hautement interactif, il combine des présentations, des discussions, des exercices pratiques et l’exploration de différents scénarios.

L’un des temps forts du cours est un jeu de simulation agile approfondi, qui permet aux participants d’expérimenter les effets des pratiques agiles dans un environnement sûr et contrôlé. Les participants mettent en pratique SCRUM, KANBAN, les rétrospectives et les techniques itératives de résolution de problèmes. Des jeux de rôle, des exercices en équipe et des études de cas réels leur permettent de transformer leurs acquis en stratégies concrètes pour créer de la valeur, diriger des équipes et favoriser l’amélioration continue.

Contenu de la formation

Jour 1: Premier jour : approches traditionnelles de la gouvernance

  • La nature des projets et de la gestion de projet
  • Management hiérarchique ou gestion de projet
  • Le chef de projet en tant que leader – La nouvelle normalité
  • Le chef de projet en tant que leader – Réalisation des performances
  • Le chef de projet en tant que leader – Compétences interpersonnelles
  • Gouvernance du travail – Gestion de portefeuille

Jour 2: Deuxième jour : leadership agile

  • Leadership agile : approches traditionnelles et modernes
  • Donner à chacun les moyens d’exceller
  • Fournir de la valeur en continu
  • Faire de la sécurité un prérequis
  • Expérimenter et apprendre rapidement : les neuf types d’intelligence multiple
  • Principes directeurs du leadership agile

Jour 3: Troisième jour : mise en pratique de la méthode agile

  • Présentation des approches agiles
  • Exercice d’application de la méthode agile – Itérations multiples
  • Mise en œuvre des rétrospectives – Piloter l’amélioration continue
  • Mise en pratique de la prise de décision en équipe – Technique créative SCAMPER
  • Mise en pratique de l’estimation agile – Apprendre par la pratique
  • Réflexion sur les comportements de l’équipe

Jour 4: Quatrième jour : SCRUM

  • D’où vient Scrum ?
  • Le cadre Scrum – Techniques supplémentaires de résolution créative de problèmes
  • Rôles et responsabilités dans Scrum
  • Gestion de projet avec Scrum
  • Application de Scrum au travail opérationnel
  • Défis liés à l’adoption

Jour 5: Cinquième jour : Kanban

  • L’approche Kanban du travail
  • Assurer un flux continu de valeur
  • Pratiques Kanban et de pleine conscience pour diriger en période de changement
  • Kanban ou Scrum
  • Défis liés à l’adoption
  • Plan personnel – Définir des objectifs de vie agiles

Organismes partenaires et associations

Anderson

Anderson

Aztech Training

Aztech Training

COPEX

COPEX

Questions fréquentes

Réponses rapides aux questions courantes sur cette formation.

Absolument. Coventry Academy propose des solutions de formation intra-entreprise personnalisées aux organisations qui recherchent une expérience d’apprentissage sur mesure. La formation Certificat en leadership agile peut être adaptée aux objectifs de votre organisation, aux exigences de votre secteur, à vos défis opérationnels et à vos priorités stratégiques. Dispensée exclusivement à votre équipe, elle permet d’en maximiser la pertinence, de favoriser la collaboration et d’atteindre des objectifs de développement ciblés. Notre équipe sera ravie d’échanger avec vous sur vos besoins et de concevoir une solution conforme à vos objectifs.

Bien sûr ! Si vous participez à l’une de nos formations dans un lieu international, nous pouvons vous aider à organiser
votre réservation d’hôtel et votre visa d’entrée. Contactez simplement notre service clientèle :

  • Téléphone : +971 4 420 8304
  • Fax : +971 4 420 8304
  • E-mail : info@coventryacademy.com

Aucune expérience préalable n’est nécessaire pour participer à la formation Certificat en leadership agile. Elle est conçue pour accueillir des participants issus de milieux professionnels variés et possédant différents niveaux d’expérience. Une certaine familiarité avec le sujet peut permettre de tirer un bénéfice supplémentaire de certains échanges et exercices, mais le contenu est structuré de façon à ce que les débutants comme les professionnels expérimentés puissent participer pleinement et profiter de la formation.

Notre équipe d’assistance est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions concernant la formation Certificat en leadership agile, notamment son contenu, son calendrier, l’inscription, les réservations d’entreprise et les solutions de formation personnalisées. Nous nous engageons à vous apporter une aide rapide et professionnelle tout au long de votre parcours d’apprentissage.

📞 Téléphone : +971 58 840 7925

📧 E-mail : info@coventryacademy.com

🌐 Site Internet : coventryacademy.com

S’inscrire à une formation est très simple ! Voici les différentes possibilités :

  • En ligne : choisissez votre formation, cliquez sur le bouton « S’INSCRIRE », remplissez le formulaire, puis
    envoyez-le.
  • Par e-mail : envoyez-nous vos coordonnées à info@coventryacademy.com.
  • Par téléphone : appelez-nous au +971 4 420 8304 pour réserver votre place.
  • Par fax : remplissez le formulaire d’inscription, disponible dans nos brochures, dépliants ou catalogues,
    puis envoyez-le par fax au [+971 4 420 8304](tel:+97144208304).

La formation Certificat en leadership agile est conçue pour être pratique, stimulante et particulièrement interactive. Les participants bénéficient d’un environnement d’apprentissage dynamique associant présentations animées par des experts, discussions encadrées, études de cas, exercices pratiques et activités collaboratives. L’accent est mis sur le développement de connaissances immédiatement applicables au travail, afin que les participants acquièrent à la fois des perspectives utiles et des compétences pratiques contribuant à améliorer leurs performances professionnelles.

Les frais de formation comprennent :

  • Pour les formations en présentiel : les supports imprimés, le déjeuner et les rafraîchissements.
  • Pour les formations en ligne : tous les supports envoyés par e-mail.
  • Un certificat de réussite ou de participation.

Le paiement doit être effectué avant le début de la formation. Vous pouvez régler par :

  • Traite bancaire
  • Espèces
  • Carte bancaire
  • Virement bancaire

Attention : si nous ne recevons pas le paiement avant le début de la formation, nous pourrons être contraints de
refuser l’admission.

Nous organisons nos formations dans des lieux professionnels soigneusement sélectionnés, offrant un environnement d’apprentissage confortable et productif. Les formations en présentiel se déroulent généralement dans des établissements internationaux haut de gamme, dotés d’équipements modernes et d’espaces dédiés qui favorisent un apprentissage efficace. Les participants bénéficient également d’un cadre professionnel propice au réseautage, à la collaboration et au partage des connaissances avec des personnes issues de secteurs et d’horizons variés.

La formation Certificat en leadership agile s’adresse aux professionnels qui souhaitent approfondir leurs connaissances, renforcer leurs capacités et accroître leur impact au sein de leur organisation. Elle convient aux managers, superviseurs, chefs d’équipe, spécialistes techniques, consultants et professionnels à toutes les étapes de leur carrière qui désirent élargir leur expertise et suivre l’évolution de leur secteur. Que vous souhaitiez faire progresser votre carrière, améliorer vos performances au travail ou vous préparer à de nouvelles responsabilités, cette formation vous apporte des connaissances utiles et des perspectives pratiques pour soutenir votre développement professionnel.

Nos formations sont animées par des formateurs internationaux de tout premier plan. Ils possèdent non seulement d’excellentes qualifications universitaires, mais aussi de nombreuses années d’expérience concrète. À chaque session, ils apportent des perspectives pratiques et des connaissances approfondies qui rendent votre expérience d’apprentissage particulièrement enrichissante.

Oui. Les participants qui terminent avec succès la formation Certificat en leadership agile reçoivent un certificat de réussite de Coventry Academy, attestant leur engagement envers le développement professionnel et l’apprentissage continu. Ce certificat constitue une preuve officielle de participation et de réussite et peut soutenir l’évolution de carrière, renforcer la crédibilité professionnelle et contribuer aux objectifs de développement continu. Le cas échéant, les informations relatives aux crédits de développement professionnel ou à l’accréditation figurent dans la présentation de la formation.

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