Introdução à formação
O Curso de Formação em Gestão Baseada em Competências proporciona aos profissionais as competências essenciais para tirar partido das competências profissionais e alcançar um sucesso organizacional mensurável. As competências profissionais resultam de comportamentos comprovados de elevado desempenho, que ajudam a definir as ações e qualidades conducentes a resultados excecionais. Ao dominarem estas competências, os participantes poderão promover uma maior produtividade, melhorar o desempenho dos colaboradores e reforçar os resultados organizacionais.
Este curso enfatiza uma abordagem proativa à gestão de talentos. Desde o recrutamento e a avaliação até ao desenvolvimento dos colaboradores, à gestão do desempenho, ao planeamento da sucessão e à progressão na carreira, as competências podem ser aplicadas ao longo de todo o ciclo de vida dos colaboradores. Os participantes aprenderão a utilizar medidas qualitativas e quantitativas para validar decisões baseadas em competências, assegurando um sucesso sustentável e o alinhamento com os objetivos empresariais.
Principais áreas de foco deste curso:
- Técnicas fundamentais para implementar práticas baseadas em competências que apoiem os objetivos corporativos.
- Aprimoramento dos processos de gestão de talentos e produtividade por meio da aplicação de competências.
- Abordagens sistemáticas para utilizar competências a fim de gerar valor organizacional mensurável.
- Estratégias para motivar, capacitar e reter colaboradores de alto desempenho.
- Vinculação das competências a resultados comprovados para construir uma sólida justificativa de negócio.
- Aplicação de competências nos processos de recrutamento, avaliação e desenvolvimento de carreira.
Este curso de formação oferece conhecimentos práticos e aplicáveis, permitindo que as organizações coloquem as pessoas certas nas funções certas, no momento certo, ao mesmo tempo que promovem uma cultura de desenvolvimento, motivação e retenção.
